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怎样让成都企业内训变的更有乐趣

作者:admin 发布日期:2020-1-10 关注次数: 二维码分享

在职场中,很多的企业都会给员工办培训,但这仅仅只是办培训,并不是员工想要的培训,那么如何让成都企业内训变得有趣呢?小编给大家分享两种

成都企业内训

1、举办户外娱乐与培训结合拓展活动

你想通过内部培训来提升部门之间的相互了解,其实要想让人之间产生情感链接,关系破冰,让他们玩起来就是很好的方式。你大可以组织公司的员工出去户外进行培训,培训安排已经夹杂娱乐与实训,软硬两手抓,这样员工们会认为既能够学到东西,又可以娱乐放松身心。这种有度假性质的培训活动,员工的接受度会更高,效果会好。

成都企业内训

2、邀请外部讲师回来进行培训学习

由于你们是公司内部之间的分享培训,大家相对熟悉,因此对员工来说没有什么新鲜感,所以你大可以通过培训师来对员工进行培训。

以上是小编给大家分享的关于如何提高员工参加成都企业内训乐趣的方法,大家有更好的建议欢迎来电或留言。


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